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三谷商事株式会社
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創業92年。ベンチャーです。【事業内容】
職種別採用の理由【事業内容と採用データ】
9年連続増益、無借金経営企業【会社概要】
実力主義。放任主義。【人事・教育制度】
未来のライバルたちへ【先輩メッセージ】
WEBパンフレット
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出る杭を伸ばす、実力主義。失敗して学ぶ、放任主義。
「言い出しっぺがやる」「私に任せてください」。”頑張った分はきちんと評価する”創業以来の実力主義が、社員を前へ前へと突き進めます。自発性を尊重する評価制度。そして、生涯、自分を高め続けられる教育制度。「出る杭を伸ばす社風」と社員は言います。あなたが身につけた能力や成果、そして、成長したいという前向きな気持ちに対して、会社は精一杯報います。と同時に、こうしなさいという押しつけもしません。自分で考え、自分で動いたほうが、力につながるもの。ぶつかる前に教えるより、ぶつかって自分の体で覚えよう、変化をチャンスととらえ、エネルギッシュに情熱を持って行動し、一歩でもいいから伸びようとする。という教育方針です。
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